Dal 1.1.2018, per le aziende destinatarie della CIGS che effettuano licenziamenti collettivi, il contributo di licenziamento è raddoppiato. In particolare la citata disposizione precisa che per ciascun licenziamento effettuato nell'ambito di un licenziamento collettivo da parte di un datore di lavoro tenuto alla contribuzione per il finanziamento dell'integrazione salariale straordinaria è dovuto un contributo di euro 980,00 (invece di euro 490,00) per ogni dodici mesi di anzianità aziendale negli ultimi tre anni.
Detta maggiorazione non va applicata ai licenziamenti effettuati a seguito di procedure di licenziamento collettivo avviate entro il 20 ottobre 2017. Nessun aumento per i licenziamenti individuali e per quelli collettivi al di fuori di quanto sopra precisato.
